“Hoi Koen! Zou je wat over jezelf kunnen vertellen?”
Ik ben Koen Tan, 49 jaar, getrouwd en vader van 2 dochters. In mijn vrije tijd probeer ik actief te zijn. Ik fiets graag en doe fanatiek aan badminton.
Na het afronden van mijn studie bewegingstechnologie aan de Haage Hogeschool ben ik bij TNO ben gaan werken. Hier heb ik over ruim 12 jaar aan verschillende leuke projecten gewerkt als onderzoeker en na mijn studie bewegingswetenschappen aan de VU als wetenschappelijk medewerker.
In 2011 ben bij Xsens in Enschede gaan werken. Xsens is gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van 3D motion tracking technologie. Vanwege deze nieuwe baan zijn we ook verhuisd naar Oost-Nederland, Hengelo om precies te zijn. Bij Xsens heb ik in de 13 jaar dat ik er werkzaam was diverse rollen bekleed, zoals die van Test Engineer, Lead Test Engineer, Lead Engineer/Test Engineer en QA Lead. Mijn laatste rol bij Xsens (inmiddels Movella geheten) was die van QA Engineer. Ik vind het toch het allerleukste om uitvoerend bezig te zijn en schuw ook de techniek niet.
“Hoe ben je in contact gekomen met BQA en waarom heb je voor ons gekozen?”
In het voorjaar van 2023 begon ik langzaam na te denken over een nieuwe, frisse uitdaging bij een andere organisatie. Ik had er inmiddels ruim 12 jaar bij Xsens/Movella op zitten en merkte dat ik toe was aan wat nieuws. Normaal gesproken doe ik niks met LinkedIn, maar vanaf dat moment heb ik me daar wat meer voor opengesteld, met name voor berichten over rollen in het testvak.
Zoals waarschijnlijk elke Test Engineer ontving ik ook al snel de nodige berichten over vacatures en van recruiters. Dat ben ik in de gaten gaan houden en ik heb vervolgens ook met een enkele partij contact gehad, zo ook BQA. Ik kreeg van Fleur (Lubbe, Manager Werkgeluk bij BQA) een heel leuk en vriendelijk bericht en ben ingegaan op haar uitnodiging om vrijblijvend kennis te maken.
Mijn eerste gesprek met BQA was ook met Fleur. Met name de persoonlijke benadering en tijd die ze nam sprak mij erg aan. In het gesprek vertelde Fleur mij onder andere hoe BQA omgaat met haar medewerkers, hoe belangrijk zij (inmiddels wij) werkgeluk vindt en hoe ze bijvoorbeeld aankijkt tegen de balans tussen werk en privé.
Na het gesprek met Fleur, ben ik in contact gekomen met Wouter (Oude Engberink, Manager BQA Oost). We hebben uitgebreid kennisgemaakt tijdens een etentje dat geen moment voelde als een sollicitatiegesprek. We hadden er allebei niet veel tijd voor nodig om de beslissing te nemen om met elkaar samen te willen werken.
Ik wilde wat anders, nieuwe dingen leren. En juist daarom sprak detachering mij aan, de kans om met enige regelmaat in een andere keuken te kijken. Veel banen leken me misschien wel leuk voor even, maar niet voor een langere tijd, terwijl ik wel ‘honkvast’ ben.
Tegelijkertijd vond ik de stap ook nog wel een beetje spannend. Wat nou als het een keer niet bevalt bij een opdrachtgever? Tijdens de gesprekken met Fleur en Wouter heb ik het vertrouwen gekregen dat ik mij hier geen zorgen over hoef te maken. Allereerst wordt er zo goed mogelijk gekeken naar een opdracht die zo goed mogelijk bij mij past. Bovendien kan een nieuwe vaste baan net zo goed niet helemaal bij je passen, en dan zit je wel ‘vast’ aan een werkgever. Mocht dat bij BQA een keer gebeuren, kun je relatief makkelijk wisselen van opdrachtgever, maar ondertussen blijft BQA wel je werkgever. Dat gaf mij het vertrouwen om de sprong te wagen, en te kiezen voor een nieuwe vorm van arbeidsconstructie.
“Je koos voor BQA, super! Hoe ging het proces daarna in zijn werk?”
Om mij zo goed mogelijk onder de aandacht te kunnen brengen bij klanten van BQA, ben ik zo snel mogelijk na het ondertekenen van mijn contract bezig gegaan met het opstellen van een BQA CV. Dat was wel even nieuw voor mij, want met 2 banen in ca. 25 jaar is een CV niet iets waar ik regelmatig mee bezig was. Het er goed over nadenken wat ik nou allemaal gedaan had in mijn carrière bood echter mooie inzichten. Mijn CV staat nu ook echt als een huis, mede dankzij de handige CV-tool van BQA die dit proces best makkelijk maakt.
Parallel hieraan heb ik vrij snel kennisgemaakt met Gerben (Braakman, Commercieel Directeur bij BQA). Gerben had al meerdere opties voor mij bij klanten van BQA, deze hebben we toen meteen besproken. Voor mij een mooie manier om alvast kennis te nemen over wat voor organisaties BQA als klant heeft en wat voor rollen zij zochten. Twee opdrachten spraken mij aan en hier waren bovendien al collega’s van BQA actief. Dit gaf mij de kans om niet alleen via een rolbeschrijving op papier kennis op te doen over de opdracht, maar ook om informatie in te winnen bij collega’s.
Soms was dit wel even zoeken naar balans tussen het afronden van mijn werkzaamheden bij mijn oude werkgever en de voorbereidingen voor een soepele start bij BQA, maar daar werd aan alle kanten goed aan meegewerkt. Uiteindelijk ben ik bij twee klanten op gesprek geweest en ben ik na een leuk gesprek direct na mijn indiensttreding in februari gestart bij BDR Thermea in Apeldoorn!
Naast de inhoudelijke voorbereiding, merkte ik voor mijn indiensttreding ook al dat BQA gek is op het organiseren van leuke uitjes. Zo ontving ik al voor ik in dienst was een uitnodiging voor het eerste regiodiner van BQA Oost en werden ik en mijn vrouw uitgenodigd voor een uitje met partners, georganiseerd door de personeelsvereniging van BQA. Dat geeft wel aan hoe serieus BQA omgaat met binding en “work hard, play hard” vormgeeft. Bij mijn oude werkgever was ik dat ook wel gewend, maar daar was dat organisatorisch ook een stuk makkelijk omdat alle medewerkers op 1 locatie werkten en ook bij elkaar in de buurt wonen. Hierin merkte ik meteen dat er echt samen opgetrokken wordt bij BQA, en niet alleen maar gekeken wordt het inzetten van een medewerker bij een klant.
Ook vond ik het heel erg leuk om vlak voor mijn eerste werkdag bij BQA een welkomstpakket te ontvangen, met aandacht voor thuis en blijk van waardering vanuit BQA dat ik in dienst zou komen. Ik voelde mij heel erg welkom!
“Wat vind je belangrijk in een baan?”
Als echtgenoot en vader van 2 tienerdochters vind ik het heel prettig dat er een goede balans werk en privé is. Mijn vorige werkgever was op nog geen half uur fietsen vanaf huis gevestigd, dat was een prettige situatie. Reistijd, zeker bij detachering, was ik wel wat huiverig voor. BQA heeft mij echter tijdens de gesprekken het vertrouwen gegeven dat BQA die balans ook heel belangrijk vindt en dat scherp in de gaten houdt. Daarnaast heeft de coronacrisis als positief neveneffect met zich meegebracht dat thuiswerken ook in de detachering veel meer gemeengoed is geworden. Voor mijn opdracht bij BDR Thermea reis ik meestal 1 à 2 keer per week naar Apeldoorn. Mijn reistijd per week is dus niet eens toegenomen t.o.v. mijn vorige baan.
Naast een goede balans, vind ik een uitdagende baan met de nodige afwisseling erg prettig. Na mijn vorige werkgever, was ik toe aan een nieuwe impuls. Juist door detachering kan ik nu regelmatig van opdracht/werkomgeving wisselen, zonder dat ik daarvoor op zoek hoef naar een nieuwe baan. Ideaal!
Ook werk ik liever voor een niet al te grote organisatie, omdat ik denk dat dit ten koste gaat van het persoonlijke contact. BQA heeft wat dat betreft een mooie omvang. Helemaal bij BQA Oost waar we in deze beginfase met een handvol collega’s zijn, is het voor mij heel makkelijk om mijn collega’s bij BQA goed te leren kennen.
Ik haal plezier en voldoening uit mijn werk, maar uiteindelijk moet er ook bij ons thuis brood op de plank komen. Oftewel, ook de financiën spelen een belangrijke rol. Dat had ik prima voor elkaar, maar dat is bij BQA minstens net zo goed vormgegeven. Ook heb ik recent mijn eerste (elektrische) leaseauto in ontvangst mogen nemen, dat is toch wel een fijne upgrade ten opzichte van onze vorige gezinsauto :).
“Wat springt er tot nu toe voor je uit bij BQA, wat valt je in positieve zin op?”
Ik vind het heel fijn dat mijn BQA-collega’s heel makkelijk en gemoedelijk in de omgang zijn en ook erg goed benaderbaar. Ze zijn heel open naar mij toe, ook als nieuwe collega terwijl sommigen al (veel) langer dan 10 jaar in dienst zijn.
Verder ben ik gestart bij BDR Thermea, waar ook al een collega van BQA zat. Door hem ben ik wegwijs gemaakt in de omgeving en ik kon, vooral in de beginperiode, goed bij hem terecht als ik vragen had. Ook kwam hij regelmatig proactief naar me toe met de vraag of hij me ergens mee kon helpen. Daardoor werden net even die eerste drempels weggenomen. Bovendien is het leuk om samen met een BQA-collega op opdracht te zitten!
Wat me verder aanspreekt is dat BQA Oost nog in de steigers staat, want daar is nog niet zo lang geleden een start mee gemaakt. Omdat BQA al sinds 2006 bestaat merk ik weinig opstartperikelen en is alles gewoon goed geregeld. Hier was ik ook wel vanuit gegaan, maar het is fijn dat dit in de praktijk ook zo uitpakt. En het is leuk om onderdeel te zijn van een nieuw team, waarbij ik als 1 van de eerste medewerkers ook heel erg meegenomen wordt in de ontwikkelingen in onze regio.
Bovendien vind ik het erg leuk dat BQA veel dingen organiseert. Soms is dat voor mij even passen en meten in verband met drukte bij mijn opdrachtgever of privéafspraken. Ook daarin denkt BQA mee. En als je een keer niet kunt, dan is dat ook geen probleem.
Verder ben ik al met de nodige uitjes mee geweest, zoals een avond uit met partners, meerdere regiodiners met BQA Oost (inclusief boottocht over de IJssel) en natuurlijk recent het jaarlijkse weekend op Ameland, waar ook mijn vrouw en kinderen voor uitgenodigd waren. Dat was echt geweldig!
“Hoe word je inhoudelijk uitgedaagd? Zowel op je opdracht, als bij BQA?”
De opdracht is natuurlijk de hoofdmoot waar ik me op richt, en specifiek in deze opdracht richt ik me voornamelijk op Mobile (App) Testing waarbij gebruik gemaakt wordt van bijvoorbeeld Robot Framework. Deze voor mij nieuwe zaken is precies die uitdaging die ik zocht en ik ben dan ook blij dat we die samen gevonden hebben.
Over Robot Framework is veel kennis aanwezig binnen BQA en er worden regelmatig trainingen in aangeboden. Binnenkort ga ik een in-house training volgen over Robot Framework, waarbij ik die nieuwe kennis dan ook meteen kan toepassen binnen mijn opdracht.
Ben je nou geïnteresseerd geraakt door Koen zijn verhaal? Lees dan ook eens hoe wij over werkgeluk denken en welke vacatures we uit hebben staan. We gaan graag met je in gesprek!
